Frauennetzwerk zur Arbeitssituation

Stark im Beruf - Mütter mit Migrationshintergrund steigen ein

Integration stärken

Der Einstieg der Frauen in das Erwerbsleben eröffnet persönliche Perspektiven und trägt zu einer stabilen finanziellen Situation der Familien bei.

Das Frauennetzwerk zur Arbeitssituation e.V. begleitet und unterstützt Mütter mit Migrationshintergrund und Fluchtgeschichte durch ein vielfältiges Angebot an Workshops sowie durch persönliche Beratung.


Für wen?

Das Aktionsprogramm „Stark im Beruf“ richtet sich an Migrantinnen im Alter zwischen 15 und 67 Jahren, die mindestens ein Kind haben und erwerbsfähig sind.

Das Angebot steht auch alleinerziehenden Müttern offen.

Der Aufenthaltsstatus ist unerheblich sofern Arbeitsmarktzugang besteht.

Es können Frauen aller Bildungs- und Qualifikationsniveaus teilnehmen; grundlegende Deutschkenntnisse sind wünschenswert.

Berufserfahrung ist nicht notwendig.


Offene Workshops und Gruppenberatung

In Kiel und Flensburg:

Jeden Donnerstag von 09:30 bis 12:30 Uhr

In Lübeck: Ab September 2019

Jeden Donnerstag von 09:30 bis 12:30 Uhr

  • Beratung und Informationen zu allen Fragen rund um den Arbeitsmarkt:
    - Vermittlung von Systemkenntnissen
    - Wege in den Arbeitsmarkt und Berufszugänge
    - Berufskunde
    - Qualifizierungsmöglichkeiten
    - Anerkennung von Abschlüssen undZeugnissen
  • Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf:
    - Persönliche Stärkung
    - Entwicklung des Rollenverständnisses
    - Betreuungsangebote für Kinder
    - Selbst- und Zeitmanagement
  • Begleitung des (Wieder-) Einstiegs in einen Beruf:
    - Berufliche Orientierung und Zielklärung
    - Arbeitsmarktrecherche
    - Bewerbungscoaching
    - EDV-Kurse
    - Interkulturalität im Arbeitsleben


Einzelberatung

Ergänzend zu den regelmäßig wöchentlich stattfindenden Angeboten bieten wir Einzelberatung nach Vereinbarung an.

Schwerpunkte liegen auf der individuellen beruflichen Zielentwicklung und Kompetenzfeststellung unter Berücksichtigung der persönlichen Biografie und Lebenssituation der Frau sowie des regionalen Arbeitsmarktes.

Wir begleiten in allen Belangen rund
um die berufliche Neuausrichtung: Von der persönlichen Berufsorientierung über die Bewerbungsunterlagen bis hin zur Vorbe-reitung des Vorstellungsgesprächs.


Dauer und Kosten

Die Begleitung und Unterstützung von Müttern mit Migrations- oder Fluchthintergrund bei der Arbeitsmarktintegration ist langfristig auf sechs Monate angelegt.

Im Anschluss sind sechs weitere Monate im Rahmen einer Nachbetreuung möglich.

Alle Unterstützungsangebote sind passgenau und kostenfrei für die Teilnehmerinnen.


Das ESF-Bundesprogramm „Stark im Beruf – Mütter mit Migrationshintergrund steigen ein“ wird durch das Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend und den Europäischen Sozialfonds gefördert. Die Umsetzung erfolgt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Ziel des bis Juni 2022 laufenden Aktions-programms ist die berufliche Integration von Müttern mit Migrationshintergrund. Das Frauennetzwerk begleitet die bedarfsgerechte Entwicklung beruflicher Perspektiven durch ein kombiniertes Angebot, das Berufsorientierung, Sprachförderung und Qualifizierung verbindet. Dabei werden sowohl die Rahmenbedingungen des regionalen Arbeitsmarktes als auch die familiäre Situation berücksichtigt.